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注入影响,点燃变化

除非在您的业务的每个领域注入影响,否则
你不能也不会点燃显着的可持续变化。

你做了什么事。

你好!为了最好了解你在这里看到的内容,你应该知道它的背后是什么:工作炼金术荣誉的价值观。 这是一个简短的视频。 〜乌苏拉

您的公司是否符合其潜力?

你的策略是否只是坐在架子上,因为实施偏离了轨道?

解释你所做的事情让人们的眼睛釉吗?

您的上次营销努力是否为您提供了您想要的一半结果?

你的员工少于灵感吗?

你的团队中有多少人了解你在你的行业分开的东西?

你在改变世界的程度是否仍然缺乏缺乏你知道你可以的学位?

你需要影响突破:

创建一个每天生活在您的业务中的战略计划

制作一条强大的信息,削减噪音并吸引您最优惠的客户

成为一个改变的领导者,激励工作人员,使世界变得更好

建立一个愿意做出最大影响所需要的忠诚的人团队

聘请员工,所以他们无法帮助谈论他们工作的好地方

成长为您的业务,以便维持您,您的人民和您的影响

提高您的收入和市场价值

与您的业务一起在世界上善行

致力于在世界上做得更好的公司来说,影响突破是最强大的

B军团,福利公司,有意识的资本主义公司和希望有所作为的人

我们的客户在说什么

“我决定将自己完全放弃我与乌苏拉的影响突破性™会话。这是我在我的业务中获得的最激动人心和接地的经历之一。不仅我能重申我的商业核心值,我创建了有意义的符号,以便在达到的情况下轻松地将那些核心值放回Reach,如果他们开始消失在我日常忙碌中。

在我的会议结束时,我的影响目标真的从来没有更清楚。一旦Ursula向您展示了什么,您就无法透露。

现在,我的影响目的每天向我推向一支遗产,我可以诚实地说我为此感到自豪。未实现的影响是今天的瘫痪业务和世界。是时候我们影响了我们想要看到的变化,是的?“

- Lena West,创始人Ceo-DNA®方法,高性能商业教练和小额信贷投资者

如何开始

影响突破

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